Типы документов

Реклама

Партнеры

Распоряжение мэрии г. Архангельска от 20.03.2014 N 723р "Об утверждении Перечня показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, находящихся в ведении управления культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска, и их руководителей"



МЭРИЯ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 20 марта 2014 г. № 723р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ
В ВЕДЕНИИ УПРАВЛЕНИЯ КУЛЬТУРЫ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
МЭРИИ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА, И ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы", постановлением Правительства Архангельской области от 18.12.2012 № 582-пп "О мерах по поэтапному повышению средней заработной платы работников государственных учреждений культуры Архангельской области", распоряжением мэрии города Архангельска от 12.04.2013 № 922р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры муниципального образования "Город Архангельск" (с изменениями):
1. Утвердить прилагаемый Перечень показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений, находящихся в ведении управления культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска, и их руководителей.
2. Руководителям учреждений до 1 июня 2014 года разработать и утвердить показатели эффективности деятельности по основным категориям работников.
3. Опубликовать распоряжение на официальном информационном интернет-портале муниципального образования "Город Архангельск".
4. Контроль за исполнением распоряжения возложить на заместителя мэра города по социальным вопросам Орлову И.В.

И.о. мэра города
А.П.ЦЫВАРЕВ





Утвержден
распоряжением мэрии
города Архангельска
от 20.03.2014 № 723р

ПЕРЕЧЕНЬ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ УПРАВЛЕНИЯ КУЛЬТУРЫ
И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ МЭРИИ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКА,
И ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

I. Уставная деятельность учреждений

1. Выполнение за отчетный период объемных и качественных показателей, установленных учреждению в муниципальном задании.
2. Выполнение за отчетный период целевых показателей эффективности деятельности учреждения, в том числе установленных "дорожной картой" учреждения.
2.1. Целевые показатели эффективности деятельности муниципального учреждения культуры "Централизованная библиотечная система" (далее - МУК "ЦБС"):
количество зарегистрированных пользователей;
количество посещений МУК "ЦБС" пользователями за отчетный период, в том числе количество обращений к электронным информационным ресурсам в дистанционном режиме;
количество новых поступлений в библиотечный фонд за отчетный период (всего), в том числе на электронных носителях;
количество справок, консультаций для пользователей МУК "ЦБС" за отчетный период (всего), в том числе предоставленных в дистанционном режиме;
количество записей электронного каталога и других баз данных, создаваемых МУК "ЦБС", за отчетный период;
количество посещений интернет-сайта МУК "ЦБС" за отчетный период;
доля специалистов МУК "ЦБС", повысивших квалификацию за отчетный период, в общей численности специалистов учреждения.
2.2. Целевые показатели эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры клубного типа (далее - УКТ):
количество участников культурно-массовых мероприятий, проведенных УКТ в отчетный период;
количество участников бесплатных клубных формирований УКТ за отчетный период;
количество участников платных клубных формирований УКТ за отчетный период;
число культурно-массовых мероприятий, проведенных УКТ за отчетный период;
доля мероприятий, направленных на развитие творческого потенциала детей и молодежи, в общем объеме мероприятий, проведенных УКТ за отчетный период;
средняя посещаемость культурно-массовых мероприятий УКТ за отчетный период;
количество детей, привлеченных к участию в творческих мероприятиях за отчетный период;
число участников творческих коллективов - лауреатов международных, всероссийских, межрегиональных, областных, городских конкурсов и фестивалей за отчетный период;
доля специалистов, повысивших квалификацию за отчетный период;
наличие в УКТ творческих коллективов, имеющих звания "Образцовый художественный коллектив", "Народный самодеятельный коллектив".
2.3. Целевые показатели эффективности деятельности МАУК "Парк аттракционов "Потешный двор" (далее - парк):
количество аттракционов парка;
число посетителей культурно-массовых мероприятий парка за отчетный период;
число культурно-массовых мероприятий, организованных парком за отчетный период;
число посещений аттракционов парка за отчетный период;
отсутствие обоснованных жалоб потребителей услуг парка за отчетный период.
2.4. Целевые показатели эффективности деятельности муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей (далее - школы):
доля учащихся, принявших участие в международных, всероссийских, межрегиональных, областных и городских фестивалях, конкурсах, выставках в общей численности учащихся школы;
число учащихся школы - лауреатов и дипломантов международных, всероссийских, межрегиональных, областных, городских фестивалей и конкурсов за отчетный период;
количество мероприятий общегородского значения с участием солистов и творческих коллективов школы;
количество мероприятий общегородского и областного уровней (конкурсов, фестивалей, выставок, семинаров, конференций, круглых столов, мастер-классов), организованных и проведенных школой;
количество детей, обучающихся в школе на платной основе;
доля педагогических работников, имеющих первую и высшую квалификационные категории, от общего числа педагогических работников школы;
доля педагогических работников, повысивших квалификацию за отчетный период, в общей численности педагогических работников школы;
доля потребителей, удовлетворенных качеством предоставления школой услуг, от общего числа опрошенных за отчетный период.

II. Финансово-экономическая и хозяйственная
деятельность учреждений

Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженностей учреждения;
отсутствие фактов нецелевого использования средств, источником выплат которых является городской бюджет и объекты муниципального имущества;
достижение установленных показателей соотношения средней заработной платы работников учреждения и средней заработной платы в Архангельской области (для МУК "ЦБС", УКТ, парка);
достижение установленных показателей соотношения средней заработной платы педагогических работников учреждения и средней заработной платы учителей в Архангельской области (для школ);
превышение размера средней заработной платы работников учреждения по отношению к установленным значениям в соответствии с распоряжением мэрии города Архангельска от 12.04.2013 № 922р;
отсутствие в учреждении задолженности по выплате заработной платы;
отсутствие в учреждении задолженности по налогам и сборам;
отсутствие у учреждения нарушений при осуществлении закупок на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд;
объем расходов на повышение квалификации работников;
доля расходов учреждения от приносящей доход деятельности в общей структуре расходов;
объем финансовых средств, полученных от приносящей доход деятельности, направленных учреждением на развитие и укрепление материально-технической базы учреждения;
количество полученных учреждением грантов на реализацию социально-культурных проектов;
объем финансовых средств, полученных учреждением на конкурсной основе из бюджетов областного и федерального уровней;
обеспечение комфортности условий получения потребителями услуг учреждения (художественно-эстетический уровень оформления помещений, санитарное состояние учреждения, благоустройство прилегающей к учреждению территории);
обеспечение безаварийной и бесперебойной работы всех служб учреждения;
число проектов и программ, реализованных учреждением в рамках муниципальных, ведомственных программ;
объем спонсорских и благотворительных средств, привлеченных учреждением на развитие уставной деятельности.

III. Исполнительская дисциплина руководителей учреждений

Исполнение в установленный срок предписаний надзорных и иных контролирующих органов;
выполнение письменных поручений и указаний (распоряжений, приказов) учредителя, представление информации по письменным запросам учредителя в установленные сроки;
соблюдение сроков и порядка представления статистической и бухгалтерской отчетности.

IV. Информационная открытость деятельности учреждений

Своевременное размещение информации о деятельности учреждения на Официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru;
наличие интернет-сайта учреждения и актуальность размещенной на нем информации;
количество публикаций о деятельности учреждения в средствах массовой информации и на официальном информационном интернет-портале муниципального образования "Город Архангельск".


------------------------------------------------------------------